自2022年12月13日上海对于新冠疫情彻底放开之后，新冠病毒在人群中的迅速传播，导致目前医疗系统资源挤兑严重，目前的现状在于：

1.患者对于新冠病程进展缺乏相关认知，导致患者盲目就医，致使医疗急诊系统面临瘫痪。

2.医务人员加班加点，带病上班已是常态化，医务人员八九成都已阳了，大家都顶着高烧、咳嗽在为患者服务。

3.随着医务人员普遍阳性，医务人员的家属也随之阳了，对于医务人员家属缺乏关心照顾。

对于上述现状，建议如下：

1.对于患者缺乏认知，可以通过居委，向居民发放宣传手册，同时可以发放适量的退热药物。当轻度发热时，居民可以直接退热治疗，减少就医。同时告知居民，如出现胸闷气喘等重症表现时需要及时就医。这样既保证了重症患者及时就医渠道，减少医疗资源挤兑，也减少了医务人员的压力。

2.在导医环节，可以增加监测血氧饱和度，区分轻症和重症患者，然后分别引流就医。对于轻症患者，可以直接开设简易门诊，予以配简单退热药物即可，有利于重症患者减少排队时长，最大限度的防止延误病情。以此提高就医效率，让重症患者得到及时就医。

3.对于医务人员家属发放优先就诊卡，一旦医务人员家属病情加重，需要就医，而医务人员却无法脱离岗位时候，就可以得到及时的就诊就医。

4.对于医务人员的后勤保障，需要做到位，对于近来的加班加点，后期待疫情好转，予以适当的补假措施，或者予以适当经济补偿。当然对于医务工作者最大的心病就是晋升问题，建议优先晋升防治新冠疫情中表现优异的医务人员，或提高医务人员的薪资等级等等措施。

随着国民开放，疫情的反复将成为常态，我们必须做足相应的准备来接受疫情的挑战。